学院(部)、单位,部门:英国上市公司365 填写时间:2020年3月3日
班子
基本
情况
| 1.班子基本情况:英国上市公司365党政领导班子共有9位处级干部,共有6名中共党员、3名非中共党员。班子成员其中有3名博士,3名正高职称人员、4名副高职称人员。本年度,英国上市公司365领导班子统一思想,注重制度建设,各项规章制度进一步健全完善,“一把手”充分发挥统揽全局的能力,班子其他成员积极配合,领导班子运转协调,整体功能发挥较好,为各项工作提供了坚强有力的组织保障,各项工作取得了一定的成绩。
2.加强班子建设的主要措施:一是强化思想建设和政治建设,充分发挥党委理论学习中心组每月不少于一次政治理论学习的引领和示范作用,引导班子成员树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;二是坚持民主集中制,坚持民主、科学决策,定期召开党政联席会议、党委会议、谈心谈话,领导班子民主生活会,加强沟通交流,提升凝聚力,班子成员分工明确,互相协助;三是强化能力建设,不断提高理论水平,提升领导能力和运用理论指导工作实践的能力;四是强化党风廉政建设,认真履行“一岗双责”,保持干部清廉、政治清明,加强作风建设,服务师生、求真务实。
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2019
年度
工作
情况
| 工作内容
| 工作完成情况
| 获奖情况
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重点工作
| 1. 扎实开展“不忘初心 牢记使命”主题教育。牢牢把握总要求,紧扣五大目标,坚持四个“贯穿始终”,以优良作风抓好抓实主题教育;
2. 推进定编定岗及校院两级管理体制改革。完成了教职工奖励性绩效的测算摸底工作,拟定《英国上市公司365教职工奖励性绩效分配实施细则》;
3. 继续深化医教协同,推进医学教育教学改革发展。临床医学院成立教务科,有序推进实习基地和非直属附属医院建设;
4. 按照学校申硕工作要求,推进学科建设和科研工作。横向课题立项3项,结题1项,省教育厅科技项目立项6项;
5. 内培外引强化师资队伍建设,全年组织了7次博士试讲,共引进了2位教师(1位外教博士);
6. 推进信息化建设,提升信息化服务水平。大部分教职工已安装并正常使用移动OA系统查阅文件、办理工作;逐步使用“学习通”等信息手段,形态学虚拟仿真实验室已建设好正式投入使用;
7. 完善规章制度,理顺英国上市公司365的内部教学管理体制,对教务管理文件进行了重新梳理及制订。
| 1.在学校讲课比赛中获一等奖1位,二等奖2位、三等奖2位,其中1位教师获课程思政比赛二等奖。
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常规工作
| 1. 加强和改进党的建设,强化思想政治教育;
2. 抓好教学常规工作,保障教学正常有序开展;
3. 加大科研工作力度,提升学科科研能力;
4. 坚持立德树人,努力提升大学生综合素质;
5. 强化责任,扎实做好综治维稳工作;
6. 认真抓好群团工作。
| 1. 组织了医师资格执业考试分阶段考试第一阶段考试实证研究,获得国家医学考试中心三等奖;
2. 指导学生获第三届全国大学生生命科学竞赛优胜奖;
3. 指导学生获全国护理本科院校教师临床技能竞赛团体三等奖,省护理本科院校技能比赛团体三等奖;
4. “全国大学生课外学术科技作品竞赛江西赛区”三等奖;
5. 指导学生获“慧医谷杯”2019年第二届全国中医大学生临床能力大赛团队鼓励奖;
6. 获学校“五四红旗团委”、第九届宿舍文化节优秀组织奖;
7. 获学校军训“优秀连”(连续第九年)、广播体操比赛二等奖、第十三届田径运动会获教工组团体总分第2名、学生团体第2名和优秀组织奖;迎新杯篮球赛男子女子均第一名、羽毛球赛第一名、第二届红色运动会第一名;
8. 第七届大学生心理素质拓展比赛心理情景剧校级二等奖;
9. 一件作品荣获学校挑战杯比赛二等奖。
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特色工作
| 1. 传承红色基因,弘扬 “红医精神”,参与完成了“红医联盟”思政课教材《红色卫生文化概论》的编写工作,将在医学生中开设专门课程。多次开展爱心义诊活动,组织教师编撰了《井冈山及周边地区常见病、多发病防治手册》;
2. 做好国家执业医师资格考试(临床类别)实践技能考试基地建设,本年度英国上市公司365被国家卫生健康委员会医师资格考试委员会办公室认定为国家医师资格考试实践技能考试基地(临床类别)达标单位。
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备注:
1.班子基本情况为班子的组成和合作共事情况,以及加强班子建设 的主要措施等。
2.完成年度工作情况为对照年度工作计划和工作职责,按照工作内容分类情况,简明扼要列出2019年度所完成的具体工作,完成多少件就列出多少点。
3.获奖情况为获得校级及以上奖励情况,并具有获奖证明的奖项。
4.表格和字体大小可按需要进行调整。